平成26年３月１日から、労働移動支援助成金の一つとして「受入れ人材育成支援奨励金」が創設されました。
本助成金は、①再就職援助計画等の対象となった労働者の雇入れ、②移籍による労働者の受入れ、又は③在籍出向から移籍への切り換えによる労働者の受入れを行い、それらの労働者に対して訓練（Off-JTのみ、またはOff-JT及びOJT）を行った事業主に対して助成されるものです。
本助成金の受給までの概略は、まず、対象労働者の雇入れ、受入れ後に「職業訓練計画」を作成し、「職業能力開発推進者」の選任するものとされています。ここで「職業能力開発推進者」とは、企業における職業能力開発の中心的な役割を果たす者であり、職業能力開発促進法第１２条により選任努力義務が定められています。
その後、労働局に受給資格認定申請書を提出し認定を受け、訓練実施し、支給申請を行います。
支給額は、Ｏｆｆ－ＪＴについては、賃金助成として支給対象者１人１時間あたり800円、経費助成として30万円を上限に実費相当額とされています。また、ＯＪＴについては、支給対象者１人１時間あたり700円です。
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■トライアル雇用奨励金の受給要件の緩和
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その他、本助成金の詳細については、関連リンクよりパンフレット等を参照してください。
■関連リンク
