有期特措法のパンフレットを奈良局が作成

今日の記事、ざっくり言うと・・・ 奈良労働局が奈良局版の有期特措法のリーフレットを公開 有期特措法は、①⾼度な専⾨的知識などを持つ有期雇⽤労働者、②定年後引き続き雇⽤される有期雇⽤労働者が、その能⼒を有効に発揮できるよう

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募集・求人に関する職業安定法改正が来年1月施行

今日の記事、ざっくり言うと・・・ 平成30年1月1日より職業安定法が改正されることに伴い、労働者の募集や求人申込みの制度が変わる ハローワーク等へ求人申込みをする際や、ホームページ等で労働者の募集を行う場合には、労働契約

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国税庁が「年末調整がよくわかるページ」を公開

  今日の記事、ざっくり言うと・・・ 国税庁HPで「年末調整がよくわかるページ」が公開 本ページでは、年末調整で使用する各種申告書もダウンロードすることができる 平成30年には、配偶者控除に関する改正も行われる

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不妊治療を受ける労働者への支援策をまとめたリーフレットが公表

厚労省が不妊治療を受ける労働者に対する配慮を求めるリーフレットを作成・公表した 不妊治療は、妊娠・出産まで、あるいは、治療をやめる決断をするまで続くため、「いつ終わるのか」を明らかにすることは困難で、かつ身体的・精神的な

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派遣事業業務取扱要領が改正

今日の記事、ざっくり言うと・・・ 11月1日付けで労働者派遣事業業務取扱要領が改正された 常に最新版の要領を確認するよう留意が必要 11月1日付けで労働者派遣事業業務取扱要領が改正されました。 今回の改正内容は、許可申請

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経営リーダー人材の戦略的育成についてのGLが公表

経済産業省が「企業価値向上に向けた経営リーダー人材の戦略的育成についてのガイドライン」を公表 本ガイドラインは、様々な制度や施策を運用する上で企業が直面する課題と、それらの課題を乗り越えるための処方箋を具体的な事例により

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29年度高年齢者の雇用状況が公表~65歳定年企業は15.3%

厚生労働省が平成29年「高年齢者の雇用状況」を公表 定年制の廃止および65歳以上定年企業は計30,656社で、割合は19.6%(前年度比0.9ポイント増加) 65歳定年企業は15.3%、66歳以上定年企業は1.8% 厚生

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ハラスメント研修用の資料が公表

厚生労働省が、新たに「職場におけるハラスメント対策マニュアル」と「社内研修資料」を公開 平成29年1月1日の法改正により防止措置が義務付けられた、妊娠・出産等に関するハラスメントの内容も含まれている 厚生労働省が、新たに

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