- 今回の記事、ざっくり言うと・・・
- 協会けんぽが来年以降のマイナンバーの取扱いについて公表
- 協会けんぽは、平成29年１月から各種申請書にマイナンバー欄が追加される
- 平成29年７月から、高額療養費などの給付申請において、非課税証明書等の証明書の添付が必要となる場合に、本人からの申し出によりマイナンバーを利用して添付書類の省略を可能となる予定
協会けんぽが来年以降のマイナンバーの取扱いについて公表しました。
協会けんぽは、平成29年１月から各種申請書にマイナンバー欄を追加するとしています。また、平成29年７月からは、他の医療保険者や行政機関等との情報連携を開始する予定です。
しかし、今回従業員やそのご家族のマイナンバーを提出する必要はありません。 加入者のマイナンバーは、原則として、日本年金機構や住民基本台帳ネットワークから収集を行うためです。
平成29年７月から、高額療養費などの給付申請において、非課税証明書等の証明書の添付が必要となる場合に、本人からの申し出によりマイナンバーを利用して添付書類の省略を可能となる予定です。
申請書にマイナンバーを記入することにより、添付書類の省略が可能となる予定の申請は次のとおりです。
- 高額療養費の申請
- 高額介護合算療養費の申請
- 基準収入額適用の申請
- 食事及び生活療養標準負担額の減額申請
- 限度額適用・標準負担額減額認定証の申請
また、平成29年７月以降、他の医療保険者等から加入者情報等の照会があった場合に、国が準備している情報提供ネットワークシステムを通じて対応を行うとされています。
平成28年12月末までの間は、引き続き、申請書や住民票については、マイナンバーが記載されていない様式で提出しなければなりません。また、平成29年１月以降、任意継続被保険者の方が被扶養者の届出をする際には、被扶養者のマイナンバーの届出が必要となりますので、申請書への記入をする必要があります。
なお、被保険者の方は、保険証の記号番号を記入した場合には、マイナンバーの記入は不要とされています。
参考リンク
協会けんぽにおけるマイナンバーの取扱いについて（協会けんぽＨＰ）
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