2022年9月12日 / 最終更新日時 : 2022年9月13日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 労働契約法 無期転換ルールの改正動向① 現在労働契約法の改正が構成労働省の労働政策審議会で進められています。その議論のたたき台になっているのが「多様化する労働契約のルールに関する検討会報告書」で、そこでは、次の６つの各論について検討することとされています。 無 […]
2022年8月5日 / 最終更新日時 : 2022年8月5日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 労働契約法 労政審資料に見る雇止めに関する裁判例 法改正等について審議する労働政策審議会では、実務的にも有用な資料が公開される場合も少なくありません。 今回は、下記参考リンクのページに掲載されている無期転換前の雇止めに関する裁判例をまとめた資料の内容についてみていくこと […]
2022年4月6日 / 最終更新日時 : 2022年4月8日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 労働契約法 無期転換ルールに関する法改正動向② 前回に引き続き、「多様化する労働契約のルールに関する検討会」のなかの無期転換ルールの改正動向についてみていきましょう。 報告書では、「通算契約期間及びクーリング期間」に対する言及もあります。現行の労働契約法18条が、無期 […]
2022年4月4日 / 最終更新日時 : 2022年4月1日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 労働基準法 無期転換ルールに関する法改正動向① 厚生労働省内に設置された「多様化する労働契約のルールに関する検討会」が報告書を公開しました。本報告書は、今後の労働基準法、労働契約法等の改正動向を伺う重要なものです。 報告書では、現時点で無期転換ルールに関する問題点をふ […]
2021年10月13日 / 最終更新日時 : 2021年10月14日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 労働契約法 無期転換ルールの見直しの方向性 現在、「多様化する労働契約のルールに関する検討会」において、無期転換ルールの改正について議論が行われています。 無期転換ルールについては、2018年度および2019年度に無期転換申込権が生じた者のうち、無期転換を申し込ん […]
