最高裁判所で、パワーハラスメントを行った消防職員に対する懲戒免職について、違法とした高裁判決から一転、有効とした判決が出ました。 本件は、糸島市（上告人）の消防職員であった「被上告人」が、任命権者である糸島市消防長から、 […]

改正公益通報者保護法法は、6月4日に参議院において可決され、成立しました。その後、同月11日に公布されました。この法律は、公布の日から起算して1年6月を超えない範囲内において政令で定める日から施行されます。今回の改正は、 […]

厚生労働省が「令和６年度個別労働紛争解決制度の施行状況」を公表しました。 「個別労働紛争解決制度」は、個々の労働者と事業主との間の労働条件や職場環境などをめぐるトラブルを未然に防止し、迅速に解決を図るための制度で、「総合 […]

第383回労働政策審議会職業安定分科会労働力需給制度部会で、「規制改革実施計画」について報告されました。その内容は以下の３点です。 ①　職業紹介責任者の専任規制 有料職業紹介事業者に対して、事業所ごとかつ専属の職業紹介責 […]

労働施策総合推進法の改正法が６月11日に公布され、その概要が都道府県労働局長あての通達が発出されました。そこで、今回は労働施策総合推進法の改正内容のうち会社の実務に関する部分をみていきましょう。 第１に、治療と就業の両立 […]