2025年9月19日 / 最終更新日時 : 2025年9月25日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 人事労務に関する最古ニュース 健康保険料の控除に関する古い通達 今回は、古い行政通達を参照して、ら今の労務管理に生かせないか考えてみたいと思います。 健康保険法施行令第九十八条ノ規定ニ依リ事業主カ報酬ヨリ控除スルコトヲ得ヘキ被保険者ノ負担スル保険料ハ前月分ノ保険料(健康保険法施行令第 […]
2024年11月27日 / 最終更新日時 : 2024年12月10日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 人事労務に関する最古ニュース 資格喪失後の傷病手当金に事業主証明は不要とする通達 今回は、「人事労務に関する最古ニュース」として、昭和２年２月10日保理第658号「昭和二年一月二十九日付旭給第一八四号ヲ以テ伺出相成候標記ノ件左ノ通ニ有之」について紹介します。なお、今回紹介する通達が有効であることを補償 […]
2023年12月6日 / 最終更新日時 : 2023年12月11日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 人事労務に関する最古ニュース 闘争・泥酔による事故に関する保険給付に関する戦前の通達 今回は、「人事労務に関する最古ニュース」として、実際には最古ではないのですが、厚生労働省のホームページに掲載されている戦前の古い通達をご紹介します。 法第六十一条ノ「被保険者闘争若ハ泥酔ニ因リ」トアルハ主トシテ闘争又ハ泥 […]
2023年5月24日 / 最終更新日時 : 2023年5月24日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 人事労務に関する最古ニュース 給与から保険料が控除できない場合の保険料納付義務に関する古い通達 「人事労務に関する最古ニュース」のカテゴリーでは、ニュースのネタがないような場合に、非常に古い通達などを取り上げて、紹介しています。厚生労働省の通知データベースでは、健康保険の戦前の通達が掲載されているので、現在でも参考 […]
2023年3月13日 / 最終更新日時 : 2023年3月10日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 人事労務に関する最古ニュース 徴収しすぎた社会保険料の時効に関する古い通達 賃金から控除された社会保険料の金額が過少であったため、追加で徴収しようとする場合、会社はいつまで請求することができるのか、調べている間に、非常に古い通達（S5.7.15保規225)に行き当たりました。本通達は下記の「関連 […]
