2025年3月17日 / 最終更新日時 : 2025年3月14日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 社会保険 社会保険の現物給与額（食事）の改正 令和7年4月1日から現物給与価額（食事）が改正されます。 厚生年金保険および健康保険の被保険者が、勤務する事業所より労働の対償として現物で支給されるものがある場合は、その現物を通貨に換算し報酬に合算のうえ、保険料額算定の […]
2025年3月12日 / 最終更新日時 : 2025年3月24日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 法令改正 雇用継続給付の支給率の引き下げ 雇用保険法等の改正法の施行により、令和７年４月１日から高年齢雇用継続給付の支給率が変わります。 高年齢雇用継続給付は、高年齢者の就業意欲を維持、喚起し、65歳までの雇用の継続を援助、促進することを目的とし、60歳到達等時 […]
2025年3月7日 / 最終更新日時 : 2025年3月12日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 パンフレット 教育訓練を受ける場合の基本手当の給付制限解除 令和７年４月以降に教育訓練等を受ける場合、給付制限が解除され、基本手当を受給できます。 雇用保険の被保険者が正当な理由がなく自己の都合によって退職した場合には、基本手当の受給資格決定日から７日間の待期期間満了後１～３か月 […]
2025年2月21日 / 最終更新日時 : 2025年2月27日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 法令改正 ４月１日時点で短時間勤務中の育児時短就業給付金 育児時短就業給付金の支給申請手続きについてまとめたパンフレットが公開されました。そこで、今回はすでに育児時短就業中の方の取扱いについてみていくことにしましょう。 育児時短就業給付金は、2025年４月１日以後に育児時短就業 […]
2025年2月12日 / 最終更新日時 : 2025年2月13日 ＭＯＲＩ社労士・行政書士事務所 社会保険 令和７年度雇用保険料率が決定 令和７（2025）年４月１日から令和８（2026）年３月31日までの雇用保険料率が決定されました。 失業等給付等の保険料率は、労働者負担・事業主負担ともに5.5/1,000に変更になります（農林水産・清酒製造の事業及び建 […]
